Aktuálny seminár

"Povinnosti mzdovej účtovníčky pri uzávierke roka 2014 a legislatívne zmeny k 1.1.2015"

Podrobnejšie info a prihlášky emailom na reliaba@gmail.com

Prihlášku nájdete aj tu: http://www.porada.sk/skolenia/

Novely Zákonníka práce k 1.7.2014 a 1.1.2015

Zmeny v dohodách od 1.7.2014 - dočasné zamestnávanie a agentúry dočasného zamestnávania od 1.1.2015 - ďalšie zmeny od 1.1.2015 - nové sumy stravného od 1.11.2014 - minimálna mzda a minimálne mzdové nároky v roku 2015 - zmena zákona o cestovných náhradách od 1.1.2015

Novela zákona o sociálnom poistení k 1.1.2015

Dohody o brigádnickej práci študentov v roku 2015 - zmena rozhodujúceho obdobia pri výpočte nemocenských dávok a náhrady príjmu - automatické zvýšenie dôchodkov pracujúcich dôchodcov - zvýšenie maximálnych vymeriavacích základov a zmeny ďalších veličín pri odvodoch - vymeriavací základ, minimálny základ, prihlasovanie do SP a ďalšie zmeny pre SZČO

Novela zákona o zdravotnom poistení k 1.1.2015

Zavedenie odpočítateľnej položky - kto si môže, kto nemôže uplatniť odpočítateľnú položku - odpočítateľná položka pri výpočte preddavkov - odpočítateľná položka v ročnom zúčtovaní poistného - preddavky na zdravotné poistenie SZČO v roku 2015 - poistné na zdravotné poistenie z podielov na zisku v roku 2015

Novela zákona o dani z príjmov k 1.1.2015

Nároky zamestnanca ako uplatniteľný daňový výdavok zamestnávateľa od 1.1.2015 - nový spôsob zdanenia nepeňažných príjmov zamestnanca - zmeny v daňovom bonuse 2015 - nezdaniteľné časti v roku 2015 - info o ďalších zmenách pre FO podnikateľov a PO

Ukončenie roka 2014 (povinnosti mzdovej účtovníčky)

Povinnosti pri ročnom zúčtovaní preddavkov na daň za rok 2014, termíny - vyplnenie tlačív „Vyhlásenie“ pre rok 2015 - potvrdenia o príjmoch zo závislej činnosti za rok 2014 - vyplnenie žiadostí o ročné zúčtovanie preddavkov na daň - vykonanie ročného zúčtovania za rok 2014, vysporiadanie preplatkov a nedoplatkov - venovanie 2% (3%) za rok 2014 - zamestnanecká prémia za rok 2014, príklady - nezdaniteľné časti za rok 2014 – daňovník, manžel(ka), II. pilier, III. pilier, príklady - tlačivá daňových priznaní FO za rok 2014 - evidenčný list dôchodkového poistenia za rok 2014

Šetrite Váš čas i peniaze

Počas jediného dňa sa na jednom seminári dozviete všetko podstatné, čo potrebuje vedieť mzdová účtovníčka k 1.1.2015 – ročné zúčtovanie preddavkov na daň, daňové priznania FO, všetky potrebné legislatívne zmeny.

Účastníci seminára dostanú rozsiahle materiály vo formáte A4 kde nájdu všetko potrebné k svojej práci:

- materiál k ročnému zúčtovaniu preddavkov na daň a daňovému priznaniu FO
- materiál so vzormi potrebných tlačív, vrátane nových daňových priznaní FO
- materiál s komentárom k legislatívnym zmenám s príkladmi
- a naviac novinku na trhu „mzdárskej“ literatúry – 330 stranovú brožúru formátu A4 „Mzdárske zákony 2015“ obsahujúcu všetky zákony potrebné vo mzdovej učtárni v aktuálnom znení platnom k 1.1.2015, vrátane komentára k legislatívnym zmenám (Zákonník práce, sociálne a zdravotné poistenie, daň z príjmov, náhrada príjmu pri PN, sociálny fond atď.).

Podrobnejšie info a prihlášky emailom na reliaba@gmail.com

Prihlášku nájdete aj tu: http://www.porada.sk/skolenia/

Daňové a odvodové zaťaženie trénerov a funkcionárov v športových kluboch

(tézy z príspevku na konferencií Šport a právo 2014, Poprad 2.10.2014)

V súčasnej ťažkej ekonomickej situácií väčšiny športových klubov a združení na Slovensku je otázka daňového a odvodového zaťaženia veľmi dôležitá.

Od 1.1.2012 došlo k zásadnému zvýšeniu odvodov z dohôd.
 
Výška odmien trénerov a ďalších osôb pôsobiacich najmä v menších kluboch a pri mládeži je obvykle symbolická – typicky do 100 eur mesačne.
 
Avšak 35%-né odvody aj z týchto malých odmien sú pre športové kluby vysokou záťažou.
 
Ako je možné zamestnávať, resp. spolupracovať v športovom hnutí s trénermi, funkcionármi a organizátormi športových podujatí, najmä pokiaľ ide o šport mládeže?
 
Aké formy je možné zvoliť, aby daňové a odvodové zaťaženie príjemcov odmien ale i športových klubov bolo čo najnižšie?

ZÁKONNÍK PRÁCE
 
Pracovný pomer
 
- daň z príjmov 19% (25%), je možnosť uplatnenia nezdaniteľných častí, ak ide o jediné zamestnanie športového trénera, funkcionára
 
- plné odvodové zaťaženie fyzickej osoby i zamestnávateľa
 
- odvody zamestnanca sú 13,4%
 
- odvody zamestnávateľa (športového klubu) sú 35,2%
 
Dohody (o vykonaní práce, pracovnej činnosti, brigádnickej práci študentov)
 
- využitie dohôd je podľa Zákonníka práce možné len výnimočne, v odôvodnených prípadoch

- daň z príjmov 19% (25%), možnosť uplatnenia nezdaniteľných častí

- plné odvodové zaťaženie, výnimky z odvodov sú u študentov a dôchodcov
 
ŽIVNOSŤ
 
- vyžaduje sa živnostenský list na príslušnú činnosť (tréner)

- daň z príjmov 19% (25%), možnosť uplatnenia skutočných alebo paušálnych výdavkov, možnosť uplatniť nezdaniteľné časti

- zdravotné poistenie 14%

- v prípade príjmu nad 4830 (4944 eur) sa platí sociálne poistenie 33,15%
 
ZMLUVY PODĽA OBČIANSKEHO ZÁKONNÍKA

- zmluva o dielo, nepomenovaná zmluva podľa § 51 (prípadne príkazná zmluva)
 
- príjem je zdanený podľa § 8 zákona 595/2003 Z. z. o dani z príjmov

- zdanený príjem podlieha odvodom na zdravotné poistenie, 14%

- ak ide o príležitostný príjem do 500 eur ročne, je oslobodený od dane i od zdravotného poistenia

DOBROVOĽNÍCKE ZMLUVY

- zákon č. 406/2011 Z. z. o dobrovoľníctve

- činnosť trénera, funkcionára, organizátora je možná podľa § 3 ods. 1 zákona napríklad pri práci s mládežou, pri organizácií športových podujatí...

- zmluva o dobrovoľníckej činnosti podľa § 6 zákona

- dobrovoľnícka činnosť sa vykonáva bez nároku na odmenu

- súčasťou zmluvy môže byť podľa § 6 ods. 2 písm. d) zákona materiálne zabezpečenie dobrovoľníka, najmä spôsob stravovania a ubytovania dobrovoľníka, spôsob dopravy alebo úhradu cestovných náhrad spojených s cestou na miesto výkonu dobrovoľníckej činnosti, príspevok na úhradu nevyhnutných výdavkov na miesto vykonávania dobrovoľníckej činnosti, alebo poskytnutie jednotného oblečenia alebo iného osobného vybavenia

- takýto príjem je oslobodený od dane (a tým i od odvodov) podľa § 9 ods. 2 písm. x) zákona o dani z príjmov 

OBČIANSKE ZDRUŽENIE - PODPORY A PRÍSPEVKY

- podpory a príspevky z prostriedkov nadácií a občianskych združení sú oslobodené od dane (a tým i od odvodov)  podľa § 9 ods. 2 písm. j) zákona o dani z príjmov

- takýto príspevok môže športový klub - občianske združenie vyplatiť svojmu členovi ale i nečlenovi

- poznámka: členské príspevky sú príjmom o. z. oslobodeným od dane podľa § 13 ods. 2 písm. b) zákona o dani z príjmov


(video si pustite od 2:05:00)

Žiadne komentáre: